2021年是外经贸公司“管理提升年”。根据公司“服务争先 管理争先 效益争先”劳动竞赛安排,为推动经营模式创新、管理效率提升、资源渠道开拓及有效防范风险,外经贸公司工会在年初组织16个部门申报管理提升课题并经过深入实践的基础上,于近日召开管理提升课题发布会并组织评审,公司领导班子成员参加会议并担任评委。
本次会议共发布了16个课题,课题发布人从课题背景、措施、成效和启示四个方面发表了管理提升课题实践概况。整场发布会干货满满,硕果累累。通过课题合理性、实效性,可借鉴性和展示效果四个方面的激烈评比,最终《新员工入职管理体系建设》《以“三色学堂”为载体,促进全员能力素质提升》《创建和维护融资渠道,多角度降本增效》等六个课题分获一、二、三等奖。